"父辈的勤奋是为生活所迫，新一代的勤奋是要前有欲望，后有担当。"

             文 |  汪辉武  版权归原文作者所有

       本次培训就个人素质的提升、办学模式的了解、企业文化的了解等方面开展了全方位的培训课程。以练武为例，每一种拳法都有多个招式，但基本功的练习是最重要的。在打架的时候，对方很随机的出招式，不可能让你把每招都用上，脑海里有很多招式才能应对对方的攻击，这就是培训的目的，我们现在就是练基本功。学生和教学分不开，他们是一个体系、相辅相成。真正合格的管理者不仅能抓重点还能知道怎么做，我们今天的培训就是要教会大家抓重点和知道怎么做。

      我们集团的精神是“感恩、阳光、严谨、责任”。这个精神我们凝练了20年，是务实的。阳光讲心态，感恩和阳光是相辅相成的，感恩的人一般都阳光，阳光的人一般都懂感恩。我们一定要对事物充满信心，对公司、对学校都要充满信心。严谨和责任也不分家，严谨的人一定有责任，真正有责任的也一定是严谨的。

      成功的要素之一是“勤奋”。万恶懒为首，我们在座的学员或多或少都会有懒惰的时候。人败皆因懒，事败皆因傲，家败皆因奢，当下的懒都是你未来要填补的缝隙，所以要勤奋。父辈的勤奋是为生活所迫，我们的勤奋是要前有欲望，后有担当。“严格”，我们与下属之间人格是平等的，但是职位、工作是不平等，所以必须要对下属严格。所有以少胜多的案例中都离不开“严格”二字，成功的人要比其他人更严格。不明白严格的道理，团队的工作会做不好。

      成长的方法就一个字“做”，大量的做事情，练兵打仗。只有做，事情才有对错、智慧、功劳之分。“经常呼吁做事情不空谈”，所以我们的方法就是埋头苦干，特驱集团有一句话“要成功先发疯，头脑简单往前冲”，复杂的事情简单做，简单的事情才能复制和推广，简单的事情还要重复做，重复的事情用心做。